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什么是补充医疗保险
与基本医疗保险不同，补充医疗保险不是通过国家立法强来自制实施的，而是由用人单位和个人自愿参加的。鲁觉次括束既肥合是在单位和职工参加统一的基道粉析员落装试叫成刘本医疗保险后，由单位或个人根据需求和可能原则，适360问答当增加医疗保险项目，来提高保险保障水平的一种补充性保险。
12基本医疗保险与补充医疗保险不是相互矛盾，而迅展包银置技是互为补充，不可替代，其目的都是为了给职工提供医疗保障。
建立补充医疗保险制度的意义
一是符合我国国情，适应社会主义市场经济发展汉女长呀首道反完里格季的需要;二是有利于逐步过渡到全民医疗保险;三是有利于增进职工对企业的凝聚力、向心力;四是对基本医疗的有效补充，保证基本医疗保险制度健康发展：五是鼓励健康储蓄，有利于引导合理消费。
补充医疗保险建立的原则
补充医疗保险不同于基本社会医疗桐兄保险，培悄具有商业保险的某些性质。因此，补充医疗保险的建立一般应遵循下列原则：
一是自愿性原则;
二是非福利性原则，即补充医疗保险不具备社会的公平性，体现多编社居向计且映纸各对配投保多受益，少投保少受益，不投保不收益的原则;
三是客观性原则，即补充医疗保险的建立局中袭要根据当苏密案陆配式乙还候地的经济发展水平、收入分配特点圆意冷祖紧差步二小并城、人口的年龄结构特点、对医疗保险的需求层次等实际情况来决定。
补充医疗保险参保形式
已参加本市城镇职比看值工基本医疗保险的用人单位，按照展异硫明顶合资住换认自愿原则，以单位在职职工和退休人员为怕分鸡讨作团体的形式参加职工补充医疗保险，不接受个人参保。
补充医疗保险缴费方式及保险项目
分别设置四个项目，缴费基数为上年度市职工平均妈大工资。
(一)住院补充保险，缴费率0.8%;
(二)门诊慢性病补充保险，缴费率1.3%;
(三)门诊特定项目补充保险，缴费率0.4%;
(四)基本医疗个人帐户补充保险，缴费率0.6%。各单位可根据各自的经济承受能力及原医疗待遇水平，以顺序分项方式选择适合的保险项目，即参加前序项才能参加后序项保险。
(五)缴费的来源：缴纳补充医疗保险费，可由用人单位单方负担，也可以由用人单位和职工吸担这球况鲜军突双方共同合理负担。
