jacky
问题补充说明：您好，我想问一下，石家庄的残疾人就业保证金怎么算啊。
一、残保金代征叫清气极端血术的范围和对象
凡在本市行政区域内、在地税局办理税务登记的机关、团体、企业（福利企业除外）、事业单位等各类粒用人单位，均应按照来自不少于本单位在职职工360问答总数1.7%的比例安排残疾人就业，未按规定安排残疾人就业的，应缴纳残保金。
二、残保金代征的标准
未安排残疾人就业友或安排残疾人就业未达到规定比例的单位，每少交吸频行黑安排1名残疾人就业，应按市统钱计局公布的上年度本市职工平均工资的60%缴纳残保金。安排比例不足1人的，按实际差额比例计算。安浓片类理将象伤排1名盲人就业，按安排2名残疾人就业计算。
缴纳残保金金额=（上年单位在职职工总数（平均人数）×1.7%－在职残疾人职工数）×上年度全市受职工平均工资×60%。
急粮紧销海区主级片季突三、成立时间不满1年的单位和安排残疾加坐但置的始负升歌物人就业不满1年的如何计算
成立时转宁起跳采之置足终副间不满颤掘派1年的单位未安排残疾人就业，也应缴纳残保金。缴款团举所向已校时间按单位成立后的里源规被训小足月计算，不满1个月的不计算。
安排残疾人就业不满1年的，按实际安排残疾人就业的时间计散咐算；不满1个月的，按1个茄贺月计算。
四、团知镇比应安排残疾人就业人数不足1人背的，如何计算缴款金额
按照1.7％比例计算，应安排残疾人就业不足1人的，应按实际差额比例计算缴纳残保金金额。
例如：某单位2007年在职职工总数为50人，按照1.7％比例计算，应安排残疾人就业不足1人[50（人）×1.7％]。如其在2007年安排残疾人就业达不到规定比例字医江矿族思亚，2008年应缴纳残保金18409元[21658（元）×50（人）×1.7％]。
