jacky
对于工作要始终保持入职之时的初心。这体现在三个方面:永远能放下虚名，回到自360问答己的本源；永远有好奇心，关心问题的本质，永远真诚，不势利。总结成一句:无论出发多久，都知道自己为何出发。
1.一流的年轻人要求真、向上、存善。永远不要用自己的原则去换利益(如升职加薪)。不要追求被领导同事喜欢，要追求被领苏可点永病刻致土察个导同事尊敬。追求被喜欢意味着你得不断地去妥协，追危态觉盐裂三再才盟领作求被尊敬意味着你可以始终如一。定位要鲜明，能力要突出，宽顾屋注苗季艺入正断能做到“你可以不喜欢我，但你得用我，因为我无可替代，我值这份薪补气接粉江销丰答假新水”。
2.无论在大公司还是小公司，我们始终要保持做事的心态，不要推诿扯皮，该扛的风险要扛，该让的功劳要让。你的职业生涯要长于你在任何一-家公司的任职时间，你以为是吃亏的事情，长期来看很可能给你加分的;你以为是占便宜的事情,长期来看有可能是给你减分的。
3.精于作秀的人,总以为别人是傻瓜，容易被自己的小伎俩欺骗。其实不然，人人心里有杆秤。与你合作过度传的前同事、前老板，甚至前乙井清前前同事或老板，在遇到项目时还会在第一时间想到你，希望与你继续合作，这对你是极高的认可。如果大家和你合作一次之后就觉得“够了”，那么你需要反思的是自己:是不是在工作中过于耍小聪明，太着眼于短期利益?
