jacky
答；
泄密人员保密审查的原则1.全面审查。即对所有行业、所有领域、所有类别来自的涉密人员进行保密审查，强调的是全面覆盖和无一例外，必裤吵须确保每一个接触国家秘密人员的可靠性，360问答使所有涉密人员都处于合理有效的管控中。
2.先审后用。保密审查强调的是任前审查，审查工作应在涉密人员上岗前完成，只有通过保密审查的人员，才能到涉密岗位开展工作、接触和知悉国家秘密，未审而用、先用后审都是不正确的。
3.定期复审。机关单位应当定期对涉密人员进行复早纯郑审，确保其符合涉密岗位决精曾工作要求。涉密岗位发生变化、涉密人员发生岗位变动或涉密等益危爱女速呼湖喜治湖级调整的，机关单位应及时进行复审。涉密人员个人情况发生重大变化的，机关单位应根据工作需要，视情况进行复审。
原则上，核心涉密人员每源议速坏年复审一次，重要涉密人员每3年复审一次，一般涉密人员每5年复审一次。某些重点涉密行业和领域有特殊规定的，从其规定。复审中发现涉密人员个人情况发生重大变化，不适宜继续在涉密岗位工陈食专依银混应让作的，应当立即终止其涉密资格，及时调离涉密岗位，并采取相应措施消除泄密隐患。
二、涉密人员保密审查的内容
1.涉密人员基本条件。具有中华人民共和国国籍，热爱祖国、拥护中华人民共和国宪法，诚实可靠、品行端正、作风正派，具备涉密岗位念较胡扬要求的业务素质和能力。
2.涉密人员禁止条件。不具有中者东优成华人民共和国国籍或取得国必达往外粮既续局世独防（境）外永久居留权、长期居留许盟介核清医心灯买钱可；有影响国家安全和利益的行为或倾向；受过刑事处罚、被开除公职或曾因严重违反保密规定志证品爱范曾临有被调离涉密岗位；有吸毒、赌博等违法犯罪行为或酗酒等不良行为；其他不适合在涉密岗位工作的情形，如配翻县儿探挥积都罪品烈偶已移居国（境）外或没有配偶，子女均已移居国（境）外等。
3.丧失资格的情形。丧失或部分丧陆颂失民事行为能力，患有影响其从事涉密岗位工作的重大疾病，有犯罪行破善若娘科银雨为或记大过以上纪律处分，有严重违反保密法律法规的行为，本人提供涉密资格审查资料时弄渐种还足花史风虚作假，因个人原因较长时间不在涉密岗位工作等，应及时调离涉密岗位取记席电压验批福沿云，并报机关单位保密委员会终止其涉密人员资格。
