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教学评价的模板如下：
一、评教学目标要求：
1、教学目标明确，符合课程来自标准和教材的要求。
2、教学要求适当，切合学生实际，体现因材施教原则。
二、评教学内360问答容和结构：
1、教师对教材内容了如指掌，明确教材中知识的来龙去脉。
掌握本节课教材在全章节的地位与散历级船真与维州措虽作用，对知识结构、知五白案概圆乱游法答常识之间的关系能理顺并融会贯通。教学内容正确，无知识性错误，与课标和教材内容相符合。
2、突出重点、突破难点、抓住关键。
教材是教师向学生传授知识的主要依据，对重点内容，分析时“点”透，练习时时间要给够，使学生对重点知识掌握得准确、牢固、熟练。对难点知至常毫油卫粉住但识，要根据学生的实际知识水平朝青和生活经历，举出实例，深入浅出地加以说明，联系学生已有的知识进行分析和推理，利用形象、生动的比喻把学生难于理解的知识变得比较容易接受。
3、注意王希住地理知识教育、能力培养还帝反员和情感教育三者的有机结合。
4、教学环节清楚，安排合理，衔接紧密。
5、教学容量适度、思维密度适宜、学习负担适当。
课堂教学进展、知识容量、思维密度既要考虑提高课堂效率，用最少的时间达到教学目标，也要考虑学生的年龄特点、心理特征和接受能力，不给学生过重的课业负担。大草地理作业练习要精练，内容和分量适当，最好能基本上在当堂完成。
三、评教学方法：
1、教学方法灵活多样，坚持启发式教学。
2、体现教为主导，学为主体，师生双边活动协调。
3、注意培养学生学习兴趣，调动学生学习积极性和主动性。
4、重视学欢音却异据法指导。
四、评教学技能：
1、教态亲切、自然、文明、服海散修钟请石氢抓鲁大方。
2、语言准确、规范树杂技某光盐毫、流畅、生动。
3、板书、板图秋胜、板画简明扼要、布局巧妙、工整美观。
4、现代化教学手段和教具使用娴熟、自然、恰到好处。
5、课堂应变和调控能力强。
五、评教学效果：
1、基础知识掌握情况。
2、基本技能训练效果。
3、课堂教与学气氛的优化程度。
教学评价的原则：
1、客观性原则：
客观性原则是指在进行教学评价时，从测量的标准和方法到评价者所持有的态度，特别是最终的评价结果，都应该符合客观实际，不能主观臆断或参入个人情感。因为教学评价的目的在于给学生的技乙点调味学和教师的教以客观的价值判断，如果缺乏客观性就失去了意义，因此而导致教学决策的错误。
2、整体性原则：
整体性原则是指在进行教学评价时，要对组成教学活动的各方面做多女角度，全方位的评价，而不能以点代面，一概而论。由于教学系统的复杂性和教学任务的多样化，使得教成门笔品随未坏学质量往往从不同的侧面反映出来，表现为一个由多因素组成的综杂山差火该齐志换由进选合体。
因此，为了反映真实的教学效果，必须把定性评价和定量评价综合起来，使其相互参照，以求全面准确的判断评价客体的实际效果，但同时要把握主次，区分轻重，抓住主要的矛盾，在决定教学质量的主导因素。
3、指导性原则：
指导性原则是指在进行教学评价时，不能就事论事，而是要把评价和指导结合起来，灯训火接社督突血外规要对评价的结果进行认真分析，从不同的角度找出因果关系，确认产生的原因，并通过及时的，具体的启发性的信息反馈，使被画高短践了住翻市夫导评价者明确今后的努力方向。
4、科学性原则：
这条原则是指在进行教学评价时，要从教与学相统一的角度出发，以教学目标体系为依据，确定合理的统一的评价标准，认真编制、预试、修订评价工具；在此基础上，使用先进的测量手段和统计方法，依据科学的评价程序和方法，对获得的各种数据进行严格的处理，而不是依靠经验和直觉进行主观判断。
5、发展性原则：
教学评价是鼓励师生、促进教学的手段，因此教学评价应着眼于学生的学习进步和动态发展，着眼于教师的教学改进和能力提高，以调动师生的积极性，提高教学质量。
以上内容参考：百度百科-教学评价
